Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
- Kanun numarası:
- 6356
- Kabul tarihi:
- 18.10.2012
- Resmî Gazete:
- 07.11.2012, sayı 28460
Kaynak: mevzuat.gov.tr; bağlayıcı metin Resmî Gazete'dedir.
Madde dizini (92 madde)
Her maddenin metni kendi sayfasındadır. Madde numarası ya da başlığıyla arayın.
- Madde 1 – Amaç
- Madde 2 – Tanımlar
- Madde 3 – Kuruluş serbestisi
- Madde 4 – İşkolları
- Madde 5 – İşkolunun tespiti
- Madde 6 – Kuruculuk şartları
- Madde 7 – Kuruluş usulü
- Madde 8 – Kuruluşların tüzüğü
- Madde 9 – Organlara dair ortak hükümler
- Madde 10 – Genel kurulun oluşması
- Madde 11 – Genel kurulun görev ve yetkileri
- Madde 12 – Genel kurulun toplantı zamanı
- Madde 13 – Genel kurulun toplantı ve karar yeter sayıları
- Madde 14 – Genel kurulda yapılacak seçimlerde uyulacak esaslar
- Madde 15 – Seçimlere itiraz
- Madde 16 – Genel kurul dışında yapılan delege seçimi
- Madde 17 – Sendika üyeliği ve üyeliğin kazanılması
- Madde 18 – Üyelik aidatı
- Madde 19 – Sendika üyeliğinin sona ermesi ve askıya alınması
- Madde 20 – Üst kuruluşlara üyelik
- Madde 21 – Uluslararası işçi ve işveren kuruluşlarına üyelik
- Madde 22 – Kuruluşların katılması veya birleşmesi
- Madde 23 – İşçi kuruluşu yöneticiliğinin güvencesi
- Madde 24 – İşyeri sendika temsilciliğinin güvencesi
- Madde 25 – Sendika özgürlüğünün güvencesi
- Madde 26 – Kuruluşların faaliyetleri
- Madde 27 – İşyeri sendika temsilcisinin atanması ve görevleri
- Madde 28 – Kuruluşların gelirleri ve giderleri
- Madde 29 – Kuruluşların denetimi ve şeffaflık
- Madde 30 – Tutulacak defter ve kayıtlar
- Madde 31 – Kapatma
- Madde 32 – Kuruluşun sona ermesi hâlinde malların devri
- Madde 33 – Toplu iş sözleşmesi ve çerçeve sözleşmenin içeriği
- Madde 34 – Toplu iş sözleşmesinin kapsamı ve düzeyi
- Madde 35 – Toplu iş sözleşmesinin şekli ve süresi
- Madde 36 – Toplu iş sözleşmesinin hükmü
- Madde 37 – Tarafların durumunda değişiklik
- Madde 38 – İşyerinin veya bir bölümünün devri
- Madde 39 – Toplu iş sözleşmesinden yararlanma
- Madde 40 – Teşmil
- Madde 41 – Yetki
- Madde 42 – Yetki tespiti için başvuru
- Madde 43 – Yetki itirazı
- Madde 44 – Yetki belgesi
- Madde 45 – Yetki belgesi bulunmaksızın yapılan toplu iş sözleşmesi
- Madde 46 – Toplu görüşmeye çağrı
- Madde 47 – Toplu görüşmenin başlaması ve süresi
- Madde 48 – Toplu iş sözleşmesinin imzalanması, tevdi edilmesi ve işyerinde ilanı
- Madde 49 – Uyuşmazlığın tespiti
- Madde 50 – Arabuluculuk
- Madde 51 – Yüksek Hakem Kuruluna başvurma
- Madde 52 – Özel hakeme başvurma
- Madde 53 – Yorum davası ve eda davasında faiz
- Madde 54 – Kuruluşu
- Madde 55 – Yönetim yapısı
- Madde 56 – Çalışma esasları
- Madde 57 – Hakeme ve arabulucuya başvurma yönetmeliği
- Madde 58 – Grevin tanımı
- Madde 59 – Lokavtın tanımı
- Madde 60 – Kanuni grev ve lokavt kararının alınması ve uygulamaya konulması
- Madde 61 – Grev oylaması
- Madde 62 – Grev ve lokavt yasakları
- Madde 63 – Grev ve lokavtın ertelenmesi
- Madde 64 – Grev ve lokavtın uygulanması
- Madde 65 – Kanuni grev ve lokavta katılamayacak işçiler
- Madde 66 – Grev hakkının ve lokavtın güvencesi
- Madde 67 – Kanuni grev ve lokavtın iş sözleşmelerine etkisi
- Madde 68 – İşçi alma ve başka işe girme yasağı
- Madde 69 – Kanuni grev ve lokavtın konut haklarına etkisi
- Madde 70 – Kanun dışı grev ve lokavtın sonuçları
- Madde 71 – Tespit davası
- Madde 72 – Grev hakkının ve lokavtın kötüye kullanılması
- Madde 73 – Grev ve lokavt gözcüleri
- Madde 74 – Grev ve lokavt hâlinde mülkî amirin yetkileri
- Madde 75 – Grev ve lokavtı sona erdirme kararı
- Madde 76 – Sendikanın faaliyetinin durdurulması
- Madde 77 – Tutanaklar ve sicil
- Madde 78 – Ceza hükümleri
- Madde 79 – Görevli ve yetkili mahkeme
- Madde 80 – Diğer kanunların uygulanması
- Madde 81 – Yürürlükten kaldırılan hükümler
- Ek Madde 1
- Ek Madde 2
- Geçici Madde 1
- Geçici Madde 2
- Geçici Madde 3
- Geçici Madde 4
- Geçici Madde 5
- Geçici Madde 6
- Geçici Madde 7
- Madde 82 – Yürürlük
- Madde 83 – Yürütme
Kaynak: mevzuat.gov.tr; bağlayıcı metin Resmî Gazete'dedir.